(엑스포츠뉴스 유준상 기자) 대한야구소프트볼협회(KBSA)가 한국 야구와 소프트볼의 발전을 함께 이끌어갈 참신하고 역량 있는 신입사원을 공개 채용한다.
이번 채용은 사무행정 분야에서 진행되며, 최종 합격자는 ▲전국 야구·소프트볼 및 베이스볼5 대회 운영 관리 ▲12세·15세·18세 선수 및 지도자 등록 관리 ▲국제기구(WBSC, BFA, SA 등) 협력 및 국가대표팀 파견 지원 등 협회 행정 전반의 업무를 수행하게 된다.
KBSA는 투명하고 공정한 기회 제공을 위해 '블라인드 채용' 원칙을 준수한다. 지원서 작성 시 성별, 연령, 출신학교 등 개인 인적 사항의 기재가 금지되며, 오직 직무 역량과 발전 가능성을 중심으로 평가한다.
이번 신입사원 공개채용의 자격 요건은 학력 및 연령에 제한이 없으나, 협회 주최 전국 대회 일정에 따른 주말 및 공휴일 근무와 국내외 출장이 가능해야 한다. 국제 기구 소통에 필요한 영어 회화 능통자를 우대하며, 공인영어시험 성적 우수자 및 '청년고용촉진 특별법'에 따른 청년(만 15세~34세)에게는 가점이 부여된다.
근무 형태는 1년 계약직으로 시작하며, 계약 만료 전 업무 성과 평가를 거쳐 정규직 전환 여부가 결정되고, 입사 1년 차에는 운영본부와 경영지원본부 내 5개 파트(야구, 소프트볼, 신사업, 홍보·인프라, 인사·기획)를 순환 근무하며 실무 역량을 쌓을 기회가 주어진다.
전형 단계는 서류전형, 1차 면접(실무자), 2차 면접(임원) 순으로 진행된다. 원서 접수는 7일부터 22일 오후 6시까지 이메일을 통해 온라인으로만 가능하며, 채용과 관련한 보다 자세한 사항과 제출 서류 양식은 대한야구소프트볼협회 홈페이지 공고문을 통해 확인할 수 있다.
사진=KBSA
유준상 기자 junsang98@xportsnews.com